Desafíos de Salud Ocupacional

Desafíos en Salud & Seguridad Ocupacional

Seguimiento médico:

El desafio consiste en asegurarse que los empleados estén al día en los controles y exámenes médicos obligatorios. Pero, ¿puede seleccionar empleados fácilmente y asignarlos a grupos de seguimiento en base al trabajo y el lugar de desempeño? ¿Comunicarse con sus empleados acerca de las citas programadas y los resultados de exámenes le consume mucho tiempo? ¿Puede generar informes acerca de todos los empleados que están atrasados en sus controles médicos?

Presentación de informes:

¿Usted o cualquier otra persona en su clínica ha tenido que pasar horas o incluso días buscando archivos en papel para reunir información de salud colectiva? ¿Puede fácilmente proporcionar a la gerencia informes sobre qué es lo que está causando las visitas a la clínica, es decir, un registro de visitas a la clínica, y la occurencia en visitas a la clínica?

Recopilación de datos:

¿Puede fácilmente manejar y presentar informes sobre los datos de las visitas a la clínica, exámenes, clínicas de gripe, programas de bienestar y los resultados de análisis de laboratorio?

Comunicación:

¿Cuánto tiempo está usted al teléfono o enviando documentos por correo electrónico y fax? ¿Sería más fácil si se enviara un informe sobre tendencias del empleado automáticamente al empleado, a su supervisor, a Seguridad, o a Compensación de los Trabajadores, para poder enfocarse en la atención al paciente?

Rendimiento de la inversión:

¿Puede demostrar el valor de los servicios de la clínica? ¿Puede demostrar el tiempo que ahorrarían los empleados si asistieran a una clínica en el lugar de, por ejemplo, terapia física; en comparación con el tiempo perdido cuando un empleado tiene que viajar a una clínica u hospital distante?

Descubra cómo el Software de Salud Laboral Medgate le puede ayudar con estos problemas.


Volver Arriba